Рустэм Хамитов рассказал, какими должны быть госслужащие

12 сентября 2018

Глава республики Рустэм Хамитов рассказал о том, какими качествами, по его мнению, должен обладать государственный или муниципальный служащий. Об этом он сообщил в ходе пленарной сессии.


— На любой работе прежде всего ценится честный, порядочный подход к тому, что ты делаешь. На государственной службе эти качества, безусловно, усиливаются, поскольку госслужащий работает с людьми и старается принести значимую пользу обществу. В этом смысле интересы общества нужно ставить выше личных. Он должен каждую минуту, каждый час понимать свою ответственность перед людьми, обществом. Конечно, это достаточно сложно.

Почему у нас бывают срывы в этой части, некачественная работа со стороны чиновников? Потому что личное, частное этот человек порой ставит выше, чем общественное. И когда он не готовит необходимый документ, не несет на подпись какой-нибудь важный указ, затягивает, не решает, он должен понимать, что этим самым он, вообще говоря, замедляет ход развития позитивных и правильных событий в обществе. Исходя из этого, могу сказать, что государственному служащему, чиновнику нужна ответственность, в том числе перед обществом. Много можно говорить о порядочности, трудолюбии и обо всём другом. Но мы все разные. Среди государственных и муниципальных служащих встречаются в том числе и те, которые пришли на эту работу для того, чтобы получать зарплату. По-разному бывает. Но все-таки главная задача — это быть честным, ответственным человеком и выполнять свою работу добросовестно. Если вы честный, ответственный человек, готовы работать по 12 часов в сутки (и так бывает, при этом еще бывает, что прихватываем субботу и даже воскресенье), то тогда милости просим, пожалуйста, — сказал Хамитов.

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

Навигация

О нас

Реклама

Подписка

Яндекс.Метрика

 

Template Settings

Theme Colors

Blue Red Green Oranges Pink

Layout

Wide Boxed Framed Rounded
Patterns for Layour: Boxed, Framed, Rounded
Вверх

Консоль отладки Joomla!

Сессия

Результаты профилирования

Использование памяти

Запросы к базе данных